根据《重庆市人力资源和社会保障局?重庆市财政局关于印发<重庆市公益性岗位开发和管理办法>的通知》(渝人社发〔2016〕239号)和《重庆市铜梁区人力资源和社会保障局?重庆市铜梁区财政局<关于印发重庆市铜梁区公益性岗位开发和管理实施细则》的通知>》精神，为一步做好高校毕业生就业工作，充实劳动保障监察服务队伍，经研究，现面向社会公开招聘公益性岗位人员。具体事项公告如下：
一、岗位安排
劳动保障监察协管岗位3名。工作内容为：在铜梁区人力资源和社会保障行政执法支队开展劳动保障监察服务工作。
二、招聘条件及范围
(一)拥护党的基本路线、方针、政策，遵纪守法。
(二)工作责任心强，具有一定的组织协调能力。
(三)全日制大学专科及以上学历，重庆市户籍的离校两年内登记失业高校毕业生。
(四)具有一定的语言、文字表达能力和计算机操作能力。
三、报名及聘用程序
(一)报名时间
2021年7月26日—2021年7月28日(工作日上午9：00-12：00，下午14：00-18：00)。
(二)报名办法
1. 报名地点
铜梁区人力资源和社会保障局204室(社保大厦2楼。联系人：罗乐，联系电话：023-45638853)，并填写报名登记表。
2.报名需提供的材料
(1)本人户口簿(户主页、本人页、增减页)、身份证原件及复印件;近期一寸免冠照片1张。
(2)高校毕业证原件及复印件。
(3)本人有效的登记失业的《就业创业证》原件及复印件。
(三)审核及面试
报名材料审核通过后，对符合招聘条件的人员统一进行相应的岗位适应能力面试。面试具体时间另行通知。
(四)确定拟聘用人员
根据面试成绩由高到低确定拟聘用人选。
(五)公示及聘用
对拟招聘人员进行5个工作日的公示，公示期满无异议后签订劳动合同。
四、有关待遇
本次招用的基层就业服务协管岗位人员劳动合同一年一签，原则上服务期限不超过三年。工资福利待遇由区人力社保局负责，月岗位工资2500元。按有关文件规定，区人力社保局与招聘人员签订劳动合同，并购买社会保险，个人应缴纳部分由个人负担。根据《重庆市人力资源和社会保障局重庆市财政局关于印发<重庆市公益性岗位开发和管理办法>的通知》(渝人社发〔2016〕239号)文件精神，基层就业服务协管劳动合同不适用劳动合同法有关无固定期限劳动合同的规定以及支付经济补偿的规定。
重庆市铜梁区人力资源和社会保障局
2021年7月23日
文章来源：http://www.cqstl.gov.cn/zkly/202107/t20210723_9502797.html
